Учебно-производственный план на 2023 год
Программы повышения квалификации (от 16 до 500 часов с выдачей удостоверения)
С последующей сертификацией (С)
обучения в часах
Бюджетные места для специа листов Минздрава
Иммуно профилактика инфекционных болезней
врачи-эпидемиологи, педиатры, аллергологи-иммунологи, семейные врачи, терапевты, инфекционисты ЛУ, ЛПО
ЛУ, ЛПО, Роспотребнадзора
специалисты со средним медицинским образованием ЛУ, ЛПО
специалисты со средним медицинским образованием ЛУ, ЛПО
ЛУ, ЛПО, Роспотребнадзора
врачи-дезинфектологи ЛУ, ЛПО
Иммуно профилактика инфекционных болезней
врачи-эпидемиологи, педиатры, аллергологи-иммунологи, семейные врачи, терапевты, инфекционисты ЛУ, ЛПО
специалисты со средним медицинским образованием ЛУ, ЛПО
специалисты со средним медицинским образованием ЛУ, ЛПО
ЛУ, ЛПО, Роспотребнадзора
Иммуно профилактика инфекционных болезней
врачи-эпидемиологи, педиатры, аллергологи-иммунологи, семейные врачи, терапевты, инфекционисты ЛУ, ЛПО
ЛУ, ЛПО, Роспотребнадзора
врачи-дезинфектологи ЛУ, ЛПО
Иммуно профилактика инфекционных болезней
врачи-эпидемиологи, педиатры, аллергологи-иммунологи, семейные врачи, терапевты, инфекционисты ЛУ, ЛПО
Программы профессиональной переподготовки (свыше 250 часов с выдачей диплома)
С последующей сертификацией (С)
обучения в часах
специалисты ЛУ, ЛПО подготовка в интернатуре/ординатуре по специальности «Эпидемиология»
Программы обучения по НМО Форма обучения: очно – заочная с включением стажировки и дистанционных образовательных технологий
Безопасность работы с микроорганизмами III-IV групп патогенности и возбудителями паразитарных заболеваний
врачи по санитарно-гигиеническим лабораторным исследованиям;
Эпидемиология и профилактика бешенства
врачи скорой помощи;
врачи общей практики;
Иммунопрофилактика пневмококковых инфекций
врачи общей врачебной практики;
Правовые и организационные основы иммунопрофилактики
врачи – общей врачебной практики;
Сбор, хранение и утилизация медицинских отходов ЛПО
главные медицинские сестры;
врачи по коммунальной гигиене;
главные врачи, заместители главных врачей ЛПО;
Эпидемиология и профилактика инфекций, связанных с оказанием медицинской помощи
главные медицинские сестры;
врачи – акушеры — гинекологи;
врачи по коммунальной гигиене;
главные врачи, заместители главных врачей ЛПО;
Эпидемиология и профилактика инфекций, передающихся клещами
врачи общей практики;
Дезинфекция и стерилизация медицинских изделий, применяемых в стоматологии
главные медицинские сестры;
Актуальные вопросы дезинфекции и стерилизации
Повышение компетенции в сфере международных отношений
Основные направления повышения компетенции:
- Изучение международного права и законодательства в области международных отношений;
- Ознакомление с политическими, экономическими и культурными особенностями различных стран;
- Развитие навыков межкультурного взаимодействия и коммуникации;
- Практическое обучение в области ведения переговоров и дипломатических переговоров;
Важнейшей задачей повышения компетенции в сфере международных отношений является освоение навыков работы с международными документами, организациями и стандартами, а также понимание геополитических тенденций и трендов.
Для достижения данной цели необходимо организовать международные семинары, конференции и тренинги, привлечь экспертов и специалистов в области международных отношений и вести активную научно-исследовательскую деятельность.
Ожидаемые результаты:
- Повышение квалификации персонала, работающего в сфере международных отношений, и улучшение качества работы отдела международных связей;
- Развитие межкультурной компетенции и улучшение коммуникационной культуры сотрудников;
- Повышение авторитета и репутации Белмапо на международном уровне.
Субординатура в Беларуси
В ВГМУ углубленная подготовка студентов к субординатруре начинается с 3 курса. Для этого создана лаборатория профессионального мастерства, создается банк данных мотивированных студентов, применяется проектная деятельность студентов. Используется практико-ориентированный принцип организации образовательного процесса, реализуется концепция симуляционного обучения с нарастанием уровня сложности навыков и умений от индивидуальных элементарных навыков до высокотехнологичных навыков и умений групповой слаженности оказания помощи при динамических клинических сценариях. Симуляционные технологии используются для аттестации практических навыков, в том числе как этап практических навыков государственного экзамена.
Переподготовка врачей: зачем?
Медицина – это отрасль, которая постоянно развивается и совершенствуется, и врачи должны быть готовы к изменениям. Переподготовка врачей – это процесс, который позволяет получить новые знания и навыки, совершенствовать свои профессиональные компетенции и повышать квалификацию.
Причины, по которым врач может пройти переподготовку, могут быть разными. В некоторых случаях это необходимость для продолжения работы в сфере медицины, в других – желание сменить направление специализации или повысить уровень квалификации в своей области деятельности.
Переподготовка врачей важна не только для самих врачей, но и для пациентов и медицинской системы в целом. Обновленные знания и навыки врачей позволяют им лучше ориентироваться в современном мире, внедрять новые методы лечения, оптимизировать и улучшать качество медицинских услуг, что непосредственно влияет на здоровье и благополучие населения.
Вместе с тем, процесс переподготовки врачей – это достаточно сложный и трудоемкий процесс, который требует больших затрат времени и средств. Однако, полученные результаты и новые знания оправдывают все трудности и ресурсы, вкладываемые в этот процесс.
Важно отметить, что переподготовка врачей – это не только один раз пройти курс обучения. Врачи должны постоянно обновлять свои знания и навыки, изучать новые методы лечения и следить за развитием медицинской науки в целом
Только так можно добиваться самых лучших результатов и быть на высоте в своей профессии на протяжении всей жизни.
Хирургический факультет
Хирургический факультет является одним из наиболее важных факультетов медицинского института и осуществляет подготовку специалистов хирургического и стоматологического профилей. Факультет был создан в 1963 году на базе 10 кафедр и 5 курсов хирургического профиля, а в настоящее время состоит из 15 кафедр.
- Кафедра анестезиологии и реаниматологии Кафедра анестезиологии и реаниматологии специализируется на обучении специалистов в области обезболивания и восстановления организма после операций.
- Кафедра кардиохирургии Кафедра кардиохирургии занимается изучением заболеваний сердца и сосудов и проводит обучение хирургическим методам лечения этих заболеваний.
- Кафедра неотложной хирургии Кафедра неотложной хирургии специализируется на обучении специалистов работе в экстренных ситуациях, когда требуется немедленное хирургическое вмешательство.
- Кафедра общей стоматологии Кафедра общей стоматологии занимается изучением основ стоматологии и проводит обучение общепрактическим методам лечения заболеваний зубов и полости рта.
- Кафедра онкологии Кафедра онкологии занимается изучением заболеваний рака и проводит обучение методам их лечения.
- Кафедра оториноларингологии Кафедра оториноларингологии занимается изучением заболеваний уха, горла и носа и проводит обучение методам их лечения.
- Кафедра ортопедической стоматологии и ортодонтии с курсом детской стоматологии Кафедра ортопедической стоматологии и ортодонтии занимается изучением методов лечения зубов и челюстей, а также проводит обучение детской стоматологии.
Инновационные технологии в повышении квалификации
Одной из важнейших задач повышения квалификации специалистов является обучение использованию новых технологий и инструментов. Инновационные технологии в обучении позволяют существенно улучшить качество образования и сократить время на его получение.
Среди инновационных технологий можно выделить онлайн-курсы, вебинары, мультимедийные обучающие материалы, серьезные игры и виртуальные тренинги. Эти технологии позволяют обучаться где угодно и когда угодно, не покидая места работы или дома.
Однако использование инновационных технологий требует не только умения пользоваться ими, но и компетенции в области информационных технологий. Поэтому повышение квалификации в этой области тоже играет важную роль в успешном внедрении новых технологий в образовательный процесс.
- Вебинары — это многопользовательские онлайн-презентации, позволяющие организовать совместное обучение и общение со специалистами в режиме реального времени.
- Мультимедийные обучающие материалы используют аудио, видео, графику и другие интерактивные элементы для более эффективной передачи знаний.
- Серьезные игры позволяют на практике изучать сложные процессы, применять полученные знания в реальных ситуациях и развивать компетенции в области коммуникации, руководства, лидерства и т. д.
- Виртуальные тренинги представляют собой компьютерные симуляторы, в которых можно учиться на практике решать задачи, имитировать реальные производственные процессы и изучать современные технологии.
Повышение квалификации с применением инновационных технологий является необходимым условием для улучшения качества образования и подготовки высококвалифицированных специалистов, соответствующих современным требованиям рынка труда.
Учебно-методический центр
Направления деятельности
Учебно-методический центр БелМАПО занимается разработкой и проведением курсов повышения квалификации для различных категорий медицинского персонала. Главными направлениями деятельности центра являются:
- Повышение профессиональной квалификации врачей различных специальностей;
- Обучение медицинских сестер и фельдшеров;
- Подготовка кадров для сферы здравоохранения;
- Организация и проведение научно-практических конференций, семинаров и мастер-классов.
Программы повышения квалификации
Учебно-методический центр БелМАПО предоставляет возможность профессионального роста для медицинских работников. В центре проводятся различные программы повышения квалификации, включая:
- Курсы переподготовки для врачей – 72 часа;
- Курсы повышения квалификации для медицинских сестер – 36 часов;
- Курсы повышения квалификации для фельдшеров – 36 часов;
- Мастер-классы и семинары по актуальным тематикам.
Преимущества обучения в УМЦ БелМАПО
Обучение в Учебно-методическом центре БелМАПО имеет ряд преимуществ для медицинских работников:
- Высококвалифицированные преподаватели;
- Современное оснащение аудиторий;
- Возможность проходить обучение в удобное время;
- Получение дополнительного сертификата о повышении квалификации.
Обучение по актуальным тенденциям в медиа-индустрии
Тренды в медиа-индустрии: новые форматы
Современная медиа-индустрия развивается очень быстро, и мы хотим, чтобы наши специалисты были в курсе последних тенденций. В рамках обучения по актуальным тенденциям в медиа-индустрии мы обучаем сотрудников новым форматам контента.
- VR-технологии;
- AR-технологии;
- 360-градусная видео съемка;
- И им подобные форматы.
Мы убеждены, что знание таких форматов необходимо для того, чтобы создавать качественный, уникальный контент, который будет интересен зрителю и оставлять отличные эмоции
Медиадизайн и фоторедактирование
В рамках курса по медиадизайну и фоторедактированию мы обучаем наших сотрудников работать в таких программных продуктах как:
- Adobe Photoshop;
- Adobe Illustrator;
- CorelDRAW;
- Другие программы.
Благодаря этому обучению наши сотрудники смогут быстро и качественно создавать оригинальные дизайны для сайта или социальных медиа, редактировать фотографии и адаптировать их к стилю бренда, а также делать уникальные изображения для рекламы товара.
Белмапо: стоимость переподготовки врачей
Беларусский медицинский колледж переподготовки и повышения квалификации (Белмапо) предлагает врачам обучение на курсах переподготовки. Стоимость обучения зависит от выбранной программы и продолжительности курса.
Например, обучение по программе «Акушерский и гинекологический практикум» с продолжительностью 3 месяца стоит 900 BYN. Курс «Ультразвуковая диагностика в медицине» с продолжительностью 5 месяцев обойдется в 1500 BYN. Программа «Офтальмологическое обследование и лечение» длится 4 месяца и стоит 1200 BYN.
Также в Белмапо предусмотрена возможность оплаты в рассрочку. Кроме того, многие курсы предоставляют возможность получить сертификат об окончании обучения.
Вывод: переподготовка врачей в Белмапо доступна по различным программам и продолжительности обучения, а также предусмотрены оптимальные условия для оплаты.
Что такое Белмапо?
Белмапо – это организация, основанная Министерством здравоохранения Беларуси, которая занимается переподготовкой, повышением квалификации и сертификацией медицинского персонала.
В рамках Белмапо проводится обучение врачей по различным специальностям, включая анестезиологию, реаниматологию, онкологию, гинекологию, педиатрию и многие другие области медицины.
Белмапо ориентирована на постоянное повышение квалификации врачей и предоставление им доступа к новейшим методикам диагностики и лечения. Организация также оказывает помощь врачам, имеющим проблемы при общении с пациентами, конфликты в коллективе и другие сложности, которые могут возникать в медицинской практике.
Белмапо является важным звеном в системе медицинского образования и квалификации в Республике Беларусь и привлекает к себе внимание медицинских специалистов из разных регионов страны
Переподготовка и повышение квалификации врачей БЕЛМАПО
Образовательная программа переподготовки руководящих работников и специалистов — образовательная программа, направленная на присвоение новой квалификации.
Продолжительность переподготовок составляет:
- 4 месяца (более 500 учебных часов) в очной форме получения образования (по 76 медицинским специальностям)
- 12 месяцев (более 500 учебных часов) в заочной форме получения образования (по специальности «Организация здравоохранения»)
- 1 год 8 месяцев (более 1000 учебных часов) в заочной форме получения образования (по специальности «Медицинская психология»)
На переподготовку зачисляются специалисты, имеющие высшее медицинское образование, в соответствии с Общегосударственным классификатором Республики Беларусь «Специальности и квалификации» (ОКРБ 011-2009).
Образовательные стандарты и учебные планы специальностей переподготовки
Молодые специалисты зачисляются на переподготовку только при наличии письменного согласования Министерства здравоохранения Республики Беларусь
Зачисление слушателей на обучение осуществляется:
- по направлениям государственных учреждений здравоохранения (на бюджетной основе)
- по ходатайствам от унитарных предприятий, хозрасчетных организаций, коммерческих структур (на платной основе)
- по заявкам от физических лиц (на платной основе)
Слушателям, освоившим содержание образовательной программы переподготовки руководящих работников и специалистов, имеющих высшее образование, и прошедшим итоговую аттестацию, выдается документ об образовании — диплом о переподготовке на уровне высшего образования установленного образца.
Признание иностранных документов об образовании и установление их эквивалентности (соответствия) документам об образовании Республики Беларусь осуществляется в Республиканском институте высшей школы РИВШ (http://www.nihe.bsu.by/index.php/ru/pod-doc).
Повышение квалификации
Образовательная программа повышения квалификации руководящих работников и специалистов – образовательная программа, направленная на профессиональное совершенствование работников.
Продолжительность повышения квалификации составляет:
- 1 месяц (160 учебных часов)
- 0,5 месяц (80 учебных часов)
- 0,25 месяца (40 учебных часов).
Категории слушателей по повышению квалификации определяются как по квалификации, так и по занимаемой должности.
Зачисление слушателей на обучение осуществляется:
- по направлениям государственных учреждений здравоохранения (на бюджетной основе);
- по ходатайствам от унитарных предприятий, хозрасчетных организаций, коммерческих структур (на платной основе);
- по заявкам от физических лиц (на платной основе).
Слушателям, освоившим содержание образовательной программы повышения квалификации руководящих работников и специалистов и прошедшим итоговую аттестацию, выдается документ об образовании — свидетельство о повышении квалификации установленного образца.
Для правильного оформления заявки о выделении направления на переподготовку или повышение квалификации рекомендуется ознакомиться с образцами заявков.
Контакты
Контакты Белорусской медицинской академии последипломного образования (БелМАПО) предоставляют возможность связаться с представителями различных отделов и получить необходимую информацию о работе учреждения.
- Почта:
- Адрес:
БелМАПО находится по адресу: г. Минск, ул. П. Бровки, 3, корпус 3, 220013.
- Приемная ректора:
Для связи с приемной ректора учреждения, можно использовать следующие телефоны: +375 (17) 311-27-01, +375 (17) 316-25-33 (факс).
- Отдел документационного обеспечения:
Отдел документационного обеспечения можно связаться по телефонам: +375 (17) 311-27-17, +375 (17) 396-20-17 (факс).
- Учебно-организационный отдел:
Для связи с учебно-организационным отделом БелМАПО, можно использовать следующие телефоны: +375 (17) 311-27-23, +375 (17) 311-27-24, +375 (17) 311-27-25, +375 (17) 311-27-26. Факс: +375 (17) 374-98-13.
- Профессорский лечебно-консультативный центр:
Для получения медицинских услуг можно связаться с профессорским лечебно-консультативным центром по телефону: +375 (17) 311-27-48. Факс: +375 (17) 342-44-85.
- Управление аттестации:
Управление аттестации доступно для связи по телефону: +375 (17) 350-98-34 (факс), а также на еженедельной консультации по средам по телефону: +375 (17) 311-27-71.
- Отдел докторантуры и аспирантуры:
Отдел докторантуры и аспирантуры БелМАПО доступен для связи по телефону: +375 (17) 311-27-53.
- Отдел клинической ординатуры и интернатуры:
Для связи с отделом клинической ординатуры и интернатуры, можно использовать следующие телефоны: +375 (17) 311-27-43, +375 (17) 311-27-44, +375 (17) 311-27-45.
Основные направления повышения квалификации
Для достижения поставленных целей по повышению квалификации сотрудников Белмапо в 2023 году, были определены несколько основных направлений:
- Онлайн-обучение – использование современных технологий для максимального охвата участников обучения.
- Развитие мягких навыков – формирование профессиональных компетенций, касающихся коммуникации, лидерства, управления конфликтами и эмоционального интеллекта.
- Изучения новых технологий – обучение персонала с целью овладения новейшими инновационными технологиями в своей области деятельности.
- Обучение в команде – организация обучения в форме групповых занятий для укрепления командного духа и коллективной работы.
- Обмен опытом – организация обмена знаниями и опытом между специалистами Белмапо и профессионалами из других организаций, что способствует повышению эффективности работ.
- Практические занятия – организация практических занятий для развития навыков решения реальных задач, которые возникают в ходе рабочей деятельности.
Организация процесса повышения квалификации
Выбор программы обучения
Перед началом процесса повышения квалификации необходимо выбрать наиболее подходящую программу обучения. Это может быть как общая программа, так и специализированная, ориентированная на конкретное направление деятельности
Важно учитывать сферу деятельности каждого работника и определить, в каких областях возможны улучшения
Определение обучаемых
Для того чтобы обучение было наиболее эффективным, необходимо определить тех работников, которые нуждаются в повышении квалификации. Это могут быть как новички, только начинающие свой путь, так и опытные специалисты, желающие расширить свой кругозор и приобрести новые навыки.
Определение форматов обучения
В настоящее время существует множество форматов обучения: от очных курсов до онлайн-курсов и вебинаров. Определение наиболее подходящего формата обучения для каждого работника является важным этапом процесса. Например, для удалённых сотрудников наиболее подходящим форматом будет онлайн-курс или вебинар.
Определение сроков и бюджета
Определение сроков и бюджета на процесс повышения квалификации также является важным этапом. Необходимо определить не только длительность обучения, но и затраты на покупку необходимых материалов и оплату услуг преподавателей. Рассмотрение всех этих факторов поможет определить реалистичные сроки и бюджет обучения.
Терапевтический факультет
Терапевтический факультет БелМАПО был основан в 1963 году и предлагает последипломное образование специалистов в терапевтической сфере. Факультет состоит из 12 кафедр, каждая из которых специализируется на определенной области медицины.
В основе терапевтического факультета лежит высокотехнологичное оборудование и учебные практики в ведущих учреждениях здравоохранения Республики Беларусь и республиканских научно-практических центрах. Такая материально-техническая база позволяет факультету обеспечить высокий уровень последипломной подготовки специалистов в терапевтической сфере.
На факультете работает 105 преподавателей, из которых 24 являются докторами медицинских наук, а 65 – кандидатами медицинских наук. Такое количество квалифицированных преподавателей позволяет факультету предлагать широкий спектр учебных курсов и направлений, связанных с различными областями терапии.
Клинические базы кафедр факультета являются ведущими учреждениями здравоохранения Республики Беларусь и республиканскими научно-практическими центрами. Это обеспечивает возможность студентам и выпускникам факультета получать высококачественную практическую подготовку и опыт работы в реальных условиях.
Сотрудники кафедр факультета активно развивают и реализуют учебно-методические комплексы и дистанционные обучающие технологии. Это позволяет студентам и выпускникам факультета получать максимально полезные знания и навыки в области терапии.
Терапевтический факультет БелМАПО имеет высокую репутацию в области медицины и является одним из наиболее авторитетных образовательных учреждений в Беларуси.
Каждый год более 4 000 врачей из разных регионов Беларуси и других стран повышают свою квалификацию или проходят переподготовку на факультете последипломного образования Белорусской медицинской академии. Факультет предлагает широкий спектр специальностей, включая аллергологию, гастроэнтерологию, кардиологию, неврологию, психиатрию и наркологию, терапию и многие другие.
На факультете работает 12 кафедр, где преподают более 100 преподавателей с высоким уровнем квалификации и опытом в различных областях медицины. Большинство преподавателей имеют ученые степени доктора и кандидата медицинских наук.
Научно-исследовательская работа на факультете является важной составляющей учебного процесса и направлена на развитие новых подходов к диагностике и лечению заболеваний. Результаты исследований успешно внедряются в практическое здравоохранение
Факультет также активно работает по подготовке научных и педагогических кадров в докторантуре и аспирантуре. Преподаватели кафедр факультета ведут большой объем лечебно-консультативной работы на клинических базах и в учреждениях здравоохранения Минской области и республики в целом.
В целом, факультет последипломного образования Белорусской медицинской академии является одним из ведущих медицинских учебных заведений в республике, обеспечивающим высокий уровень профессиональной подготовки специалистов в различных областях медицины.
Контакты
Адрес
Минск, ул. П. Бровки, 3, корпус 3, 220013
Приемная ректора академии:
- +375 (17) 311-27-01
- +375 (17) 316-25-33 Факс
Отдел документационного обеспечения:
- +375 (17) 311-27-17
- +375 (17) 396-20-17 Факс
Учебно-организационный отдел:
- +375 (17) 311-27-23
- +375 (17) 311-27-24
- +375 (17) 311-27-25
- +375 (17) 311-27-26
- +375 (17) 374-98-13 Факс
Профессорский лечебно-консультативный центр:
- +375 (17) 311-27-48 (медицинские услуги)
- +375 (17) 342-44-85 Факс
Управление аттестации:
- +375 (17) 350-98-34 (Факс)
- +375 (17) 311-27-71 (еженедельная консультация по средам)
Отдел докторантуры и аспирантуры:
+375 (17) 311-27-53
Отдел клинической ординатуры и интернатуры:
- +375 (17) 311-27-43
- +375 (17) 311-27-44
- +375 (17) 311-27-45
Отдел снабжения и маркетинга:
- +375 (17) 311-27-35
- +375 (17) 377-25-30 Факс
Цели и задачи повышения квалификации
Целью повышения квалификации в БелМАПО является обучение и повышение компетенции специалистов, работающих в сфере медицины и фармации, а также улучшение качества предоставляемых услуг.
Для достижения этой цели были определены следующие задачи:
Повышение квалификации медицинских работников — это одна из главных задач БелМАПО. Обучение специалистов позволяет им повысить квалификацию, освежить свои знания и получить новые навыки, которые будут полезны в работе с пациентами.
Развитие научно-исследовательской деятельности — кроме повышения квалификации медицинских работников, БелМАПО ставит перед собой задачу развития научно-исследовательской деятельности. Это позволяет создавать новые методы лечения и диагностики заболеваний, повышать эффективность терапии, а также применять инновационные методы в работе.
Обеспечение профессионального роста — БелМАПО стремится обеспечить профессиональный рост каждого специалиста, работающего в организации. Для этого проводятся специальные семинары, мастер-классы и курсы повышения квалификации
Повышение качества образования — для БелМАПО очень важно, чтобы каждый студент получил качественное образование. Для этого были разработаны новые программы обучения, и модернизированы учебные аудитории и лаборатории
Все вышеперечисленные задачи являются важными компонентами повышения квалификации в БелМАПО и способствуют улучшению качества медицинских услуг
Повышение Квалификациив различных сферах занятости
Построение успешной карьеры сегодня немыслимо без постоянного самосовершенствования. А во многих областях деятельности улучшение своих профессиональных навыков необходимо регулярно подтверждать документом установленного образца: удостоверением или сертификатом. Самая разумная мера для удовлетворения и своей жажды к знаниям, и интереса вышестоящих контролирующих организаций — повышение квалификации.
Севастополь, Симферополь, Ялта, Алушта, Евпатория, Феодосия и другие города Крымского полуострова в последние несколько лет очень активно развивают инфраструктуру. Соответственно, полигон для ведения разного рода бизнеса в регионе расширяется с каждым днём. Разумеется, совокупность этих процессов рождает высокий спрос на квалифицированных, превосходно ориентирующихся в своей области трудовой занятости специалистов. Поэтому по ряду профессий курсы повышения квалификации в Севастополе и других населённых пунктах полуострова становятся всё более востребованными и популярными.
Кроме того, законодательной базой Российской Федерации закреплена обязанность служащих, занятых в сферах, которые оказывают значительное влияние на жизнь общества, например, таких, как проектирование и строительство зданий и сооружений, медицина, сельскохозяйственная промышленность, природоохранная деятельность и других, периодически обучаться новым технологиям и тенденциям своей области компетенции и подтверждать это документом установленного образца. Необычайно важным видится и повышение квалификации педагогов, как с социальной, так и с правовой точек зрения. Ведь без регулярной учёбы и актуализации своих знаний учитель, как и любой другой специалист, не может уследить за потоком постоянно обновляющейся информации по своей профессии. Наш Центр поможет справиться с этой непростой задачей быстро и эффективно. Процесс дополнительной профессиональной подготовки у нас несёт в себе массу преимуществ:
— преподавание осуществляется дистанционно,
— лекторы имеют большой опыт работы в преподаваемой сфере деятельности,
— теория подкрепляется конкретными практическими примерами,
— большое внимание уделяется необходимой законодательной базе и документации,
— поддержка и развёрнутые квалифицированные консультации по материалу курса,
— программа обучения охватывает самые разноплановые ситуации и нюансы,
— значительное расширение профессиональных горизонтов слушателей по окончании.
Вышеперечисленные преимущества важны как для повышения квалификации педагогов, так и для работников многих госструктур, а также предпринимательства, поскольку стандарты, предъявляемые к профессионалам, постоянно ужесточаются и самостоятельно уследить за ними в условиях трудовой занятости — крайне сложно.